想咨询下比如我们2月份应付工资30000 里面包含6000的补贴 分录本应该是 借:应付工资 24000 营业成本6000 这种分录是必须红冲吗 还是可以在3月份做个差额凭证
我只爱学习
于2020-04-24 18:50 发布 736次浏览
- 送心意
maize老师
职称: 初级会计师,中级会计师
2020-04-24 18:53
现在是啥情况,你这个都一起做应付工资下面吗,可以,那你之前计提管理费用 贷应付工资是不是计提多了,那这个也需要冲掉
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现在是啥情况,你这个都一起做应付工资下面吗,可以,那你之前计提管理费用 贷应付工资是不是计提多了,那这个也需要冲掉
2020-04-24 18:53:05

计提工资的话,附上一个工资单,上面有员工签名,就可以了。
2019-12-20 09:20:47

您好,人力资源公司的人员工资,可以用工资表做原始凭证,记到主营业务成本里,个税扣了过后,成本分录这样写,计提时,借,主营业务成本,贷,应付职工薪酬,发放时,借,应付职工薪酬,贷,现金或者银行存款,应交税费-应交个人所得税。
2019-01-29 16:00:06

用工资表和低耗品出库单做附件
2018-11-01 15:47:45

您好,会计凭证附件用工程量确认清单。
2022-04-03 11:08:53
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