小规模公司0税率是从哪一年哪个月开始的?截止时间 问
中午好亲!最早在2019年1月,是月销售10万以下免增值税 答
成本法下,每个月都需要编制合并报表吗,如果不需要, 问
同学你好, 合并报表通常在每个财务报告期末,例如季度末或年末编制。这时,需要将母公司与所有子公司的财务报表进行合并,以反映整个集团的财务状况、经营成果和现金流量。通过合并报表,投资者和债权人可以更好地了解整个集团的财务状况和经营成果,为决策提供参考。 答
老师,你好,请问小企业会计准则的企业所得税汇算清 问
小企准则补计提汇算所得税 借:利润分配-未分配利润 贷:应交税费-所得税 补税 借:应交税费-所得税 贷:银行存款 答
公户进一万九的帐,需要还账给个人,这个人名字在工 问
中午好亲!员工的话,报销差旅费 答
我想办一个财税营业执照,刚办下来的,是不是小型微 问
你好,是小规模,小型微利是需要符合条件才能申请成 答

老师,我们企业没有职工教育经费,这个提示不用管它吧。另外这个人数,我也打电话问了税务局,系统默认的还是一个年度季度平均值来计算的。但是我们实际经营是10-12月份开始,他说如果我申报时,还是不通过,就按照系统来填写。10-12月份,季初人数是1人,12月份是3332个人,系统是(1+3332)/4=833个人,资产,也是这么计算的。还有这个费用手续费的问题,期间费用明细表,我已经点击了,但是系统怎么还提示,我到底要不要填写手续费在上面呢,谢谢老师解答一下
答: 您好 职工教育经费提示可以忽略 人数跟资产总额可以按照税务的来 手续费跟佣金期间费用表最好不要填写
职工教育经费应填到期间费用明细表的那个科目里
答: 你好,填到职工薪酬那一栏 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
老师残保金,职工福利费,职工教育经费在期间费用明细表里面填在那一栏
答: 残保金,职工福利费,职工教育经费在期间费用明细表填到管理费用


Vicky7.18 追问
2020-04-08 16:40
bamboo老师 解答
2020-04-08 16:41
Vicky7.18 追问
2020-04-08 16:50
bamboo老师 解答
2020-04-08 16:51
Vicky7.18 追问
2020-04-08 16:54
bamboo老师 解答
2020-04-08 16:56