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#提问#老师，社保扣款的时候可以这样记账吗？借：管理费用-社保（公司部分），借：其他应收—养老/失业/医疗（个人部分），贷:银行存款，没走应付职工薪酬科目
岁月静好
于2020-03-23 15:07 发布 924次浏览
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bamboo老师
职称： 注册会计师,中级会计师,税务师
2020-03-23 15:08
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老师，计提工资，是不是借管理费用，其他应收款，贷应付职工薪酬？发工资是借管理费用，应付职工薪酬，其他应收款，银行存款
答： 是的，应该是这样的。发工资是借管理费用，应付职工薪酬，其他应收款，贷银行存款。不过应注意的是，有的公司还会在发工资时，额外减去职工应缴纳的社会保险费、个人所得税等。
计提工资、五险一金借：管理费用-工资 管理费用-保险 管理费用-公积金 贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-保险 应付职工薪酬-公积金发放工资借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款 其他应付款-保险 其他应付款-公积金 应交税费-应交个人所得税缴纳保险借：应付职工薪酬-保险 应付职工薪酬-公积金 其他应付款-保险 其他应付款-公积金 贷：银行存款缴纳个税借：应交税费-应交个人所得税 贷：银行存款 对吗？
答： 您好，您的处理非常正确！
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？
答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一
管理社保不通过应付职工薪酬--社保，分录是 借管理费用--社保其他应收款-社保 贷：银行存款 通过应付职工薪酬--社保过账的话，计提是，借管理费用--社保 贷：应付职工薪酬--社保 缴纳借：应付职工薪酬--社保 其他应收款--社保贷：银行存款这些分录有没有写错
答： 对的..............
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