老师企业所得税汇算职工福利费扣除标准一直是工资薪金的14%是税法允许扣除费用，但给我公司出审计报告的的一个会计事务所的会计说这个说法早取消了，职工福利费扣除没标准了，有这样的税法改变吗

娟 追问

2020-02-27 09:06

像给职工每月的餐费补助，差旅费补助，话费，住房补助，交通补助，高原补助这些都是职工福利费的范围是吧

玲老师 解答

2020-02-27 09:11

差旅费补助不记福利，记差旅费直接报销，其他是福利费

娟 追问

2020-02-27 09:14

差旅费补助是去出差的餐补，这不属于福利费是差旅费是吧

玲老师 解答

2020-02-27 09:22

对的，你理解 的正确。
不客气，如果您这个问题已经解决， 希望对我的回复及时给予评价。不清楚的还可以继续 追问！！

娟 追问

2020-02-27 09:31

老师这是去年的职工薪酬纳税调整表，四项工会经费支出这项填列的是每季度向税务申报缴纳的工会经费，还是企业实际在工会发生的费用

玲老师 解答

2020-02-27 09:41

你好，账载金额就是账上总的工会经费的金额

娟 追问

2020-02-27 09:44

我们公司没有工会，但税务要求按每季度工资薪金的2%缴纳，这种情况税前都可以扣除，也就是在这列填实际缴纳的数据是吧

玲老师 解答

2020-02-27 10:01

对的，可以，工资薪金的2%缴纳实际支出的是可以税前扣除的

娟 追问

2020-02-27 17:05

老师社保是以基本工资为基数缴纳，还是应发还是实发工资为基数缴纳，我们的工资组成基本工资+话费，交通各种补贴=应发工资，应发工资在扣除缴纳的社保和罚款之类的扣款=实发工资

玲老师 解答

2020-02-27 17:22

你好，不超过社平工资300%的就是按应发工资金额交社保

娟 追问

2020-02-27 17:28

但是公司只按基本工资交社保，这有税务风险吗

玲老师 解答

2020-02-27 17:30

你好，这样有风险，查到要补交的

娟 追问

2020-02-27 17:33

但是员工的基本工资就那些，其他的那些补助工作达到标准就有，否则就没有，所以说这些补助不是固定的，安基本工资交也有风险是吗，老师

玲老师 解答

2020-02-27 18:06

这个主要看你当地的规定，因为各地有差异