老师，收入合计3000，扣病假500，那应发工资=3000，还是2500？

请问工资表中，扣事病假工资放在应发工资合计前还是后？

答： 你好，扣事病假工资放在应发工资合计之前

员工应发工资1000-100迟到扣款=实发工资900 这个扣款100计入营业外收入科目合适吗

答： 工资扣款不应做营业外收入及其他应付款科目，直接在计算个人工资就扣除了，成本及费用直接减少，应付职工薪酬也不含这些扣款。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

一个员工的月工资、津贴合计3480元。12月病假5天（休息日2天），事假2天（不含节假日和休息日），星期休假7天，出勤16天，病假按80%发放，按月21.75月薪制和30月薪制怎么算

答： 您好， 按21.75天：日薪＝3480/21.75＝160 16*160+160*08*3＝2944 按30天：日薪＝3480/30＝116 16*116+116*0.8*3＝213.44