老师,D为什么是错的,防御性的风险不是也是:不能随市 问
您好,参考答案不太对哦,首先,D本身是正确的,并不是错误选项。防御型组织的风险是难以应对市场大变化,但具备小调整的应变力。 答
老师好,我们找客户购买了一批酒准备卖给供应商,可 问
可以的,专门销售酒,进项可以抵扣 答
老师,这个预包装食品备案的经营者类别应该是哪个? 问
经营者类别:选 “食品销售经营者”(对应仅销售预包装食品的备案主体)。 经营方式:你是给加盟商供货,属于批发(批发是指向其他经营者销售,零售是直接向消费者销售) 答
老师,如图,数据透视表要怎么操作呢,用的wps 问
步骤 1:调整数据透视表的字段布局 先点击数据透视表区域,右侧会出现「字段列表」。 把 **“时间” 字段 ** 拖到「列」区域(生成日期列); 把 **“产品 & 工序” 字段 ** 拖到「行」区域; 把 **“数量” 字段 ** 拖到「值」区域(默认汇总方式,日期列会显示数量); 把 **“单价”“金额” 字段 ** 单独拖到「行」区域的 “产品 & 工序” 下方(或拖到「列」区域的 “时间” 右侧,后续调整位置)。 步骤 2:拆分 “单价、金额” 列(单独显示在右侧) 右键点击数据透视表中的 “单价” 字段→选择「移动」→把它移到 “总计” 列的右侧; 同理,把 “金额” 字段也移到 “单价” 列的右侧; 隐藏 “单价、金额” 对应的日期列(只保留 “数量” 的日期列)。 步骤 3:美化格式(匹配截图样式) 选中 “单价、金额” 列的标题,合并单元格并调整列宽; 对 “总计”“单价”“金额” 列的数字做格式对齐(如截图中的右对齐)。 答
董孝彬老师,请教一个问题,怎么去预测和控制公司的 问
朋友您好,感谢您的信任! 答

劳务派遣单位的劳务派遣人员的工资社保福利是劳务派遣单位承担还是用人单位承担还是用人单位给的劳务费用里包括了
答: 你好,同学。这是双方协商的。谁承担都可以。
劳务派遣单位收到用工单位支付的劳务派遣人员的工资保险等,劳务派遣单位记入什么科目?本劳务派遣单位是小规模纳税人,实行差额征税。
答: 你好,借:主营业务成本
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
劳务派遣的公司的收入,用人单位给劳务派遣打钱,劳务派遣公司支出工资,收入应该是用人单位给劳务派遣公司的钱确认为收入,还是用人单位给劳务派遣公司的钱与劳务派遣公司支出的工资之间的差价确认为收入?
答: 差额确认收入吧






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嗯哼 追问
2020-01-14 17:46
陈诗晗老师 解答
2020-01-14 17:50
嗯哼 追问
2020-01-14 17:53
陈诗晗老师 解答
2020-01-14 17:58