老师你好,嗯,我是一家个体户,2025年是核定征收,我们 问
按 “作废重开→报验预缴→核销→转小规模” 四步走,先解决街道填错与未报验,再完成转登记 答
哪位老师知道,谢谢你们解惑1.电商比如抖音,美团推 问
你好,正在回复题目 答
老师你好,请问备考26年的税务师,25年的课可以听吗, 问
税法1的增值税部分暂时不看,其他都可以 答
公司是小规模纳税人,季度销售不超过30万,在申报增 问
你好,不含税收入按照/(1+3%) 答
我公司是工程公司,因工程款未支付与建设单位打官 问
那个利息还是开建筑服务*逾期付款利息 9% 答

2018年11月工资发错了,计提,借:管理费用_管理人员职工薪酬10000,贷:应付职工薪酬 10000,发放,借:应付职工薪酬 10000,贷:库存现金10000,实际上应该是,计提:借:管理费用_管理人员职工薪酬10000 贷:应付职工薪酬-工资 8470.8 应付职工薪酬-社保 1029.2 应付职工薪酬-社保 500 如何调整?具体分录怎么做?
答: 您好 借:应付职工薪酬 ——工资 1029.2+500=1529.2 贷:应付职工薪酬-社保 1029.2 应付职工薪酬-社保 500
计提5月份工资 借:管理费用--职工薪酬 62200 贷:应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68 应付职工薪酬 - 养老保险费 4630.32发放工资 借:应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68
答: 你好,你想问的问题具体是?
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
填经济普查表,有一项要填应付职工薪酬(本年贷方累计发生额),之前做帐时,1-3月份是没有提计工资,直接当月做帐分录成:借:管理费用-职工薪酬,贷:现金4-12月份是先计提,计提分录:借管理费用-职工薪酬,贷:应付职工薪酬-工资,发工资时是:借:应付职工薪酬-工资,贷:现金那么,要填的应付职工薪酬应该是:科目余额表里应付职工薪酬(本年贷方累计)+管理费用-职工薪酬的(1-3月份的本年贷方累计)是这样吗?
答: 你好! 取管理费用-工资借方累计金额就可以了








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2019-10-14 01:00
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