给员工发放中秋节的福利计入应付职工薪酬-福利费和计入费用类的福利费有什么区别？

福利费计入工资表的分录：借：管理费用-工资贷：应付职工薪酬-福利费借：应付职工薪酬-福利费贷：库存现金还是：借：管理费用-福利费贷：应付职工薪酬-福利费借：应付职工薪酬-福利费贷：库存现金

答： 您好，分录二是正确的

管理费用-福利费 和应付职工薪酬-福利费 有什么区别，我都是计入的应付职工薪酬-福利费

答： 你好，管理费用是损益类科目，最终余额为0，结转到本年利润，会影响利润表，应付职工薪酬是负债类科目在资产负债表体现

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

应付职工薪酬——职工福利费，应付职工薪酬——工资，可以一起结转到管理费用——职工薪酬吗？还是要分开管理费用——福利费？

答： 你好 要分开，列入管理费用福利费科目