- 送心意
朴老师
职称: 会计师
2019-08-12 12:00
按照《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定,防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工薪酬科目核算。
按规定发放防暑降温费和高温津贴的会计分录如下。
无论以实物还是现金发放防暑降温费:
借:应付职工薪酬——职工福利费(防暑降温费)
贷:银行存款或库存现金
符合规定发放的高温津贴:
借:应付职工薪酬——工资——岗位津贴(高温津贴)
贷:银行存款或库存现金
相关问题讨论

您好,借生产费用贷应付职工薪酬-社保
借应付职工薪酬-社保其他应收款或其他应付款--社保贷银行存款
2020-06-20 22:38:01

你的汇算清缴完成没呢?
2023-05-05 09:19:11

您好,借管理费用、制造费用、生产成本--工资贷应付职工薪酬-工资
借应付职工薪酬-工资贷其他应收款或其他应付款--社保、公积金 应交税费--应交个人所得税银行存款
2020-03-25 21:54:19

您好
借:管理费用-奖金
贷:应付职工薪酬-奖金
借:应付职工薪酬-奖金
贷:银行存款
2020-01-21 19:34:28

1、计提工资:
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬-工资
2、计提单位负担的社保和公积金:
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬-社保和公积金
3、发放工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款
贷:其他应付款或其他应收款-社保和公积金(个人负担的部分)
贷:应交税费-应交个人所得税
4、缴纳社保和公积金:
借:应付职工薪酬-社保和公积金
借:其他应付款或其他应收款-社保和公积金(个人负担的部分)
贷:银行存款
5、个人负担的社保和公积金,如果先扣缴后支付计入其他应付款科目,如果先支付后扣缴计入其他应收款科目。
2020-01-13 21:35:46
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故人不顾 追问
2019-08-12 12:00
朴老师 解答
2019-08-12 12:02