7月份新入职员工，8月份购买社保，应该按照什么基数购买社保，需要先计提社保然后在8月份发放7月份工资中扣除吗？

发放工资时扣除了社保，计提与实际发放怎么做账？

答： 举例个人部分社保金额为279，公司部分为716，月工资3500 月头缴纳时会计分录为： 借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 其他应收款--社会保险费（个人部分）279 贷：银行存款 995 月底计提会计分录为： 借：管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费（单位部分）716 贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 借；管理费用/销售费用/制造费用---工资3500 贷；应付职工薪酬-工资3500 个人部分从工资中扣回时，会计分录为： 借：应付职工薪酬--工资（应发数）3500 贷：其他应收款--社会保险费（个人部分）279 应交税费--应交个人所得税 0 库存现金/银行存款 （实发数）3221

本月发放上月工资，公司代缴部分社保工资单没做忘记扣除了，怎么计提发放工资社保？

答： 发放工资个人社保，借应付职工薪酬－－工资，贷银行存款，其他应收款－－个人社保费

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

7月份新入职员工，8月份购买社保，应该按照什么基数购买社保，需要先计提社保然后在8月份发放7月份工资中扣除吗？

答： 你好!一般是以工资为基数，需要先计提社保然后在8月份发放7月份工资中扣除