老师,您好,新公司成立,现在要整理购社保人名单购买, 问
先在社保系统(或线下窗口)完成新公司社保开户,再为员工办增员,最后在电子税务局或社保缴费系统申报缴款,不是只在报税系统操作就行。 答
老师您好!我司小规模纳税人,在网上卖。进的是生瓜 问
那个办理了个体户的营业执照就行 答
5月收到的款一定要在5月申报收入吗 问
同学,你好 不是。 5月业务发生了,就要确认收入。 这个和收没有收到款无关。 主要是看业务是否发生。 答
麻烦问下老师,三季度所得税新增的那个应付职工薪 问
根据1-9月账面数字填报 事项1.“职工薪酬-已计入成本费用的职工薪酬”:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬。包括工资薪金支出、职工福利费支出、职工教育经费支出、工会经费支出、各类基本社会保障性缴款、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等累计金额。 一般是应付职工薪酬一级科目贷方累计;没通过应付职工薪酬计提的,加上计入管理费用,销售费用,主营业务成本里边的职工薪酬 2.“职工薪酬-实际支付给职工的应付职工薪酬”:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下工资薪金(只是工资和奖金)借方发生额累计金额 答
老师,请问高新技术企业的高新收入和研发费用占比, 问
销售收入<5000万元(含)的企业:研发费用占比不低于5%; 销售收入在5000万元至2亿元(含)的企业:研发费用占比不低于4%; 销售收入>2亿元的企业:研发费用占比不低于3%。 如果没达到,可能会取消高新资格 答

我们公司有项其他业务收入员工装卸车收客户费用,期中百分之二十做其他业务收入,其余做为员工劳务费工资发放,那比如这月一万装卸费,内账借银行存款10000,贷其他业务收入2000 应付职工薪酬8000,那这个在工资表里,我计提工资借管理费用8000,贷应付职工薪酬8000,这样不是有2个应付职工薪酬吗?怎么处理好
答: 同学你好 计提工资做借主营业务成本 贷应付职工薪酬
公司为员工提供午餐,员工每月交固定的费用,1、购买的食材这些直接做管理费用-福利费,贷库存现金,要不要走应付职工薪酬-福利费?2、收到的员工餐费,是冲销管理费用-福利费,还是做其他业务收入
答: 你好,,第一个问题要走应付职工薪酬,因为这个福利费是需要计提的。收到的员工餐费,是冲销管理费用-福利费
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
中储油发放福利油,借:其他业务成本-其他支出贷:库存商品借:应付职工薪酬-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:管理费用-福利费贷:其他业务收入-其他收入 应交税费-增值税销项这么做分录对吗?
答: 借其他业务收入贷应付职工薪酬-福利费 借应付职工薪酬贷其他业务收入,销项 借其他有业务成本贷库存商品








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猫熊 追问
2019-07-20 11:33
小洪老师 解答
2019-07-20 11:34
猫熊 追问
2019-07-20 11:41
小洪老师 解答
2019-07-20 16:32