筹建期工资、福利费、业务招待费都计入长期待摊费用后，每月怎么分摊，是也要分摊到对应科目吗，招待费进招待费，福利费进福利费，工资进工资然后按照分摊的和当年发生的福利费、工资、业务招待费加在一起，判定扣除限额。 比如筹建期6000招待费，2019年8月开始营业，按5年分摊，每月分摊100元，8～12月5个月，分摊招待费500元,再加上营业期间8～12月发生的招待费5000元，500＋5000元＝5500元。 2019年营业收入80万，80万＊千分之五＝4000元 5500＊60％＝3300元 3300＜4000 所以2019年招待费扣除限额为3300元，做2019年汇算清缴时，调增5500－3300＝2200元。 是这样吗，工资也是这样么?筹备期福利也分摊到福利，工资也分摊到工资，分摊的加当年发生的，判定扣除限额。不知道自己理解对不对。

2021年筹建期，发生业务开办费8万，业务招待费10万，广告费20万2022年初开始是营业期，其整年发生招待费30万，广告费40万1、那么在2022年汇缴清算时，其业务开办费、业务招待费、广告费是全额税前扣除吗？2、那么在2023年汇缴清算时，其业务开办费、招待费业务招待费、广告费是如何扣除的？3、那么业务招待费在营业期后的2023年没有扣完的话，可以在2024年继续扣除吗？

答： 1.2021年筹建期的招待费用的10万，其中百分之六十也就是6万可以扣除，20万的广告费可以全额扣除。2022年的30万招待费的百分之六十和当年营业收入的千分之五比，扣除低的那个

老师，我们公司去年7-11月份为筹建期，12月开业。假设筹建期的业务招待费是50万，营业期的业务招待费是10万。然后12月营业收入是200万。那汇算清缴时，业务招待费该如何扣除？

答： 你好，筹建期的50万按照40%调增 营业期间的是单独的调整增，和筹建期分开

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师，因项目发生的业务招待费，记在“劳务成本”科目下，最终会转到主营业务成本。请问年度所得税汇算清缴时，在计算企业业务招待费扣除限额时，是否要考虑该业务招待费？

答： 同学你好，需要把所有的业务招待费都考虑进来的