招聘一个2级残,公司每年具体能省多少钱
大意的小虾米
于2019-06-18 07:51 发布 604次浏览
- 送心意
月月老师
职称: 中级会计师
相关问题讨论

你好,每年的残疾人保证金可以减少。
2019-06-18 07:52:00

您好同学,1.用人单位安排残疾人就业的比例,不得低于在职职工总数的1.5%,达不到的,需缴纳保障金。
2.保障金年缴纳额=上一年在职职工人数x5%-上一年实际安排的残疾人就业人数x上一年在职职工年平均工资。
3.2015年1月1日起新登记注册的小微企业,在登记36个月之内,安排残疾人就业达不到比例的,可免征保障金。
其实简单的算法就是工资总额*1.5%来计算总额的同学,。
2019-10-12 12:29:19

您好, 企业招用自主就业退役士兵,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年6000元,最高可上浮50%,各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体定额标准。
企业按招用人数和签订的劳动合同时间核算企业减免税总额,在核算减免税总额内每月依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加。
企业实际应缴纳的城市维护建设税小于核算减免税总额的,以实际应缴纳的城市维护建设税为限;实际应缴纳的城市维护建设税大于核算减免税总额的,以核算减免税总额为限。
执行期限为2019年1月1日至2023年12月31日。
《关于延长部分税收优惠政策执行期限的公告》 (财政部 税务总局公告2022年第 4 号)发布之日前,已征的相关税款,可抵减纳税人以后月份应缴纳税款或予以退还。
2023-07-21 22:50:15

你好,达到1.5%的比例就不需要缴纳了
2016-10-13 10:41:06

您好,他的工资是全部扣除的意思
2022-08-14 21:20:55
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息