今天工作中遇到的问题,公司一二月份报的法人一个人的劳务报酬,没报工资,三月报工资了,结果行政处罚了,每月两百,那我们是罚200呢,还是400呢,还有让提供劳动合同,我们三月工资报的是零,那合同可以是零吗,有效吗

涅磐
于2019-04-29 13:11 发布 1023次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
相关问题讨论
罚款是为什么
你们没有员工吗,没员工不用劳动合同
2019-04-29 13:24:06
您好,那您最好不要签订
2021-07-23 19:35:02
你好,从次年汇算清缴去税务局填写
目前具体的政策没有出
根据意外的经验,应该是填写年累计收入,实际缴纳的税款,应该缴纳的税款,应补(退)税款
2019-11-17 10:29:14
你好 是的 签订劳务合同是可以的。
2020-06-30 09:20:24
你好,需要补偿,自劳动关系终止之日起一年内提出
2020-02-10 18:03:37
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