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庄老师

职称： 高级会计师,中级会计师,审计师

2019-04-04 18:06

劳务报酬所得预扣预缴税款时，每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按百分之二十计算。劳务所得的应纳税额＝应纳税所得额×税率-速算扣除数

初雪❄️ 追问

2019-04-04 18:08

老师税率和速算扣除数能不能给我发一下

庄老师 解答

2019-04-04 19:51

个人劳务税率，1、不超过20000元，税率20%，速算扣除数0.
                         2、超过20000元--50000元部分，税率30%，速算扣除数2000.
                        2、超过50000元部分，税率40%，速算扣除数7000.

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相关问题讨论
你好，直接写合同法就可以的，这是合同法规定的。
2022-11-09 12:23:16
按照合同法的规定就可以的。
2022-11-09 12:23:54
1. 对于公司与临时工签署的劳务合同而言，会计可以采用报销凭证结转工资薪酬的做法来进行账务处理。首先，记录公司与临时工签订的劳务合同，标注劳务支出及临时工的工资薪酬金额；其次，当公司未提供劳务发票时，企业可以采用报销凭证结转工资薪酬，即在凭证中注明应支付临时工的工资和薪酬金额，在科目上对应贷方是应付职工薪酬（或临时工薪酬），借方是现金（或银行存款）。这样的处理方法不仅能尽量合规但也合法。 2. 另外，企业在处理临时工工资薪酬的过程中，还要注意一些其他的要求，比如，强制纳入企业社会保险的要求，支付相关的社会保险费用，以及对临时工本身的征管及权益保障等。 拓展知识: 企业在招用临时工时，除了要注意各种财务税务方面的规定，还要注意社会保险及劳动用工合法性。比如，企业在处理临时工薪酬时，要确保该行为符合劳动法律法规，确保该行为合规而合法。
2023-03-01 22:28:11
您好您。您好，您的理解是正确的。
2022-02-11 20:28:24
不超过4000 ，减除费用按800 ，应纳税额=（不含税收入-800）*税率，超过4000 减除费用按20% ，这个应纳税额=（不含税收入*（1-20%））*税率，
2020-04-27 16:17:52
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