老师，工资计提表中的所得税怎么算的啊？

老师，工资计提表中的所得税怎么算的啊？

答： 一、薪酬、福利 工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。 现行方法 （总工资）-（三险一金）-（免征额）}*税率-速扣数=个人所得税 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用） 个税计算7级标准 全月应纳税所额 税率 速算扣除数（元） 全月应纳税额不超过1500元 3% 0 全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105 全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555 全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005 全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755 全月应纳税额超过55000元至80000元 35%

6月申报个人所得税，计提是在6月计提所得税还是在5月就计提个人所得税。5月工资在6月发，那6月工资表里扣除个人所得税等于实付工资，5月账要计提工资，是按实发的计提还是说不包含扣除个税 的工资。（假如6000工资，个税30实付是5730，5月计提工资是6000还是5730

答： 计提工资是应发工资，按6000计提的

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

计提工资时候，个人所得税要不要计提

答： 你好，如果有个人所得税应纳税额，就需要做计提分录