有个问题请教一下。我们公司要做销售部门销售经理的人效考核,从财务的角度出发,需要有哪些考核指标,财务需要提供哪些数据供人力考核
画笔
于2019-02-28 11:31 发布 383次浏览
- 送心意
小黎老师
职称: 中级会计师
2019-02-28 11:35
您好,销售部门需要考核的就是销售业绩,提供各人员的销售毛利为主
相关问题讨论

您好,销售部门需要考核的就是销售业绩,提供各人员的销售毛利为主
2019-02-28 11:35:10

您好
财务部KPI指标可以用下面这些
1、财务规章制度的合理合规性
2、公司财务预算编制的规范有效性
3、税务筹划的成效
4、公司各项费用的审核力度
5、财务工作报告的及时准确性
6、对项目财务可行性分析的准确性
7、会计核算工作的及时准确性
8、会计报表、财务报告编制及时准确性
9、总账、分类明细帐登记及时准确性
10、结账、对账工作的及时
11、现金收付凭证审核的准确性
12、库存现金、有价证券、重要空白凭证保管的有效性
13、编制资金收支月报的及时准确性
14、银行结算业务的准确性与及时性等
2019-08-01 09:10:44

同学,你好
可以参考
https://wenku.baidu.com/view/4a1ac8f3ed06eff9aef8941ea76e58fafbb045f1.html?_wkts_=1742196199922&needWelcomeRecommand=1
2025-03-17 15:23:49

就是销售部门的费用
2020-05-13 09:34:55

同学,你好
产出比 = (收益 - 成本) / 成本 × 100%
收益是考虑项目或投资的收入,成本是考虑投入的资金、人力、物资等资源。
2024-03-01 08:58:38
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画笔 追问
2019-02-28 11:37
小黎老师 解答
2019-02-28 11:39