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果果老师

职称： 中级会计师,税务师

2019-02-21 14:10

实习工资也要按工资薪金进行申报

也許、啲也許 追问

2019-02-21 14:11

好，那保险呢？

也許、啲也許 追问

2019-02-21 14:13

实习的就不用缴纳社保，是吧

果果老师 解答

2019-02-21 14:27

实习还不是正式员工，不用缴纳社保

单位发放工资，由于个人因素，一直没有转正，都是实习工资，员工也不上保险，在农村上着合作医疗 单位申报个人所得税时，按着实习申报。实习申报是工资薪金吗？
知识扩展：个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。英国是开征个人所得税最早的国家，1799年英国开始试行差别税率征收个人所得税，到了1874年才成为英国一个固定的税种。

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2018-10-09 16:13:02
工资有的15日之前就做出来了，就可以申报了，只是发放的问题了
2017-08-13 15:04:27
你好，为什么会出现这种情况呢
2019-06-26 22:35:06
你好，按当月计提的工资金额申报的
2018-08-07 09:43:53
你好同学，仅供参考： 公司用个人账户给员工发工资正常情况下是不违法的。 具体情况如下： 1、一般情况下再劳动合同中是规定公司作为一个独立个体来支付员工工资，所以大部分情况下，是以公司账户给员工发放工资。 2、特殊情况下，公司用个人账户给员工发工资，只要按照实际情况上报，符合财务流程即可，也不属于违法行为。 如果公司用个人账户给员工发工资是为了规避税务的话，就属于违法行为，属于偷税漏税。 关于工资支付的相关法律规定： 1.《工资支付暂行规定》第四条规定，工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。 2.《工资支付暂行规定》第六条规定，用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。 用人单位可委托银行代发工资。 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。 纯手打，希望可以帮到您，祝您生活愉快，工作顺利，如满意，请给予五星好评以便更好地进行服务，谢谢！
2022-03-15 15:04:10
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