单位工资总是推迟好几个月放在一起发放,一个月工资3500,按照正常发放时间,我是不缴纳个税的。但是这样两个月放在一起,我就要交个税,我问会计,她说这是国家税法规定的,属于个税合并纳税。国家是否有这样的规定

昏睡的电脑
于2019-01-23 23:10 发布 771次浏览
- 送心意
老刘
职称: ,高级会计师,中级会计师
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是的。。。。。。。
2019-01-23 23:11:24
你的个税可以按月正常申报,即使好几个月放在一起发,也不会交个税的。
2019-01-24 12:06:39
肯定合并纳个人所得税是不划算的,也没有人愿意多交个人所得税,那是公司原因导致的本应该每月按时发的工资,你现在一个月发了,如果按一个月发导致个人所得税需要多扣。因此最好的处理是:没有发的这个月你也应该按正堂的计提工资,正常的申报工资,这样在发放两个月工资时,一个月的工资冲销原来的计提工资数,一个月的工资正常申报,正常计提,这样就不会产生合并纳个人所税的事情了
你个税零申报税务也是不会相信的
还是正常按应发数进行申报 吧
2017-05-25 14:53:47
你好,这里的意思是发放的那个月合并缴纳申报个税,不是按照计提数缴纳
2018-10-06 09:01:12
你好!一次性发放几个月工资要除以包含的月份如果平均不超过3500,也不用扣缴个人所得税。
2015-06-10 10:30:53
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