18年年终奖20000，12月工资应发数据9000，社保是270，还有员工年终奖18000，12月工资4500，社保270，该怎么计算个税？

18年年终奖20000，12月工资应发数据9000，社保是270，还有员工年终奖18000，12月工资4500，社保270，该怎么计算个税？

答： 1、工资的个税=（9000-270-5000）*税率-速算扣除数。 年终奖除以12查找税率和速算扣除数，年终奖的个税=20000*税率-速算扣除数。 2、工资没有超过5000元不用缴纳个税。 年终奖除以12查找税率和速算扣除数，年终奖的个税=18000*税率-速算扣除数。

公司这个月填报个税申报，这个月发年终奖，那这个年终奖填在哪呢？例如我这个工资4500+年终奖9000=13500，该怎么申报个税呢？是扣除几项附加2000设保270，按13500-2270来交个税吗？

答： 你合并到工资里面在综合所得的工资里面按13500-2270-5000交 如果是单独申报年终奖，在全年一次性收入里面

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

12月给员工发年终奖，明年1月开始社保要和工资一致，那明年社保是按18年平均工资来缴费，这12月发的年终奖是按一个月算还是平均到12月来算？

答： 算平均工资，应该不把年终奖算进去的