员工与母公司签订劳动合同，在异地子公司缴纳社保公积金，1、这部分社保公积金母公司承担还是子公司承担更合适？2、如果子公司承担，子公司不发工资，所以子公司就公司承担部分直接入费用，个人承担部分与母公司形成往来，母公司能否从工资里代扣个人承担部分？3、如果母公司承担社保公积金费用，子公司形成往来，母公司是否可以企业所得税前扣除？

员工与母公司签订劳动合同，在异地子公司缴纳社保公积金，1、这部分社保公积金母公司承担还是子公司承担更合适？2、如果子公司承担，子公司不发工资，所以子公司就公司承担部分直接入费用，个人承担部分与母公司形成往来，母公司能否从工资里代扣个人承担部分？3、如果母公司承担社保公积金费用，子公司形成往来，母公司是否可以企业所得税前扣除？

答： 1.母公司的员工应该是母公司承担的2.单位的员工交社保，不是员工你给交社保不合适3.员工在子公司上班最好子公司来发工资交社保

公司员工在母公司缴纳社保，在子公司上班发工资，这些员工的工资能在子公司企业所得税前扣除吗？如不能需采取什么措施补救？

答： 你好！是可以的，只是母公司帮忙代买而已，实际实在子公司上班

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

太阳能发电企业的光伏板500万元以下，可以一次性企业所得税前扣除吗

答： 您好 光伏板是属于固定资产吗