公司员工的社保和工资之前都是在别的公司挂着,现在要把所有的工资和社保都做到自己公司里 按照外账里面的正常的计提工资科目做账还是和那家之前的公司挂账啊?借方我做了管理费用,但是贷方是做应付薪酬还是做其他应付款啊
也許、啲也許
于2019-01-04 15:02 发布 640次浏览
- 送心意
阿水老师
职称: 注册会计师,税务师,初级会计师
相关问题讨论

学员你好,
贷方是做应付薪酬。
把之前的款项结清。
2019-01-04 15:35:28

你好,工资、社保的计提分录是
借:管理费用等科目 , 贷:应付职工薪酬—工资、社保
2022-03-05 20:28:06

同学你好!计提工资
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
代收代缴社保/个税
借:其他应收款
贷:银行存款
实际发放工资
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款
银行存款
2021-06-24 07:59:02

计提借管理费用-工资/社保(单位负担的)
贷应付职工薪酬-工资/社保(单位负担的)
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
银行存款
缴纳社保
借应付职工薪酬-社保(单位负担的)
其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银行存款
2020-11-16 20:31:43

你好,确实需要计提,你可以补提上的
2019-07-02 10:10:45
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