我们工资试用期的员工,上班了八天,被辞退了,工资表应该给他怎么做账,这个应该不用交社保吧
Besokuse
于2018-12-19 17:02 发布 2448次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
2018-12-19 17:03
您好!这个不用交社保。你按8天算工资就好了。
相关问题讨论

您好!这个不用交社保。你按8天算工资就好了。
2018-12-19 17:03:00

你好,既然是单休,那一个月的工作天数就不应当按30天计算,而应当按26天(假设一个月30天)计算才是啊
2021-08-16 18:41:33

你好,这个月发的,在下一个月申报个税。
2021-11-18 09:12:55

你好,应发工资=月工资*上班天数/单位执行的月工作天数
2019-09-04 08:22:14

你好,3月份实发工资金额=10000×0.8÷23×10-2000
2021-04-08 20:14:05
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2018-12-19 17:03
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2018-12-19 17:05