小规模零申报注销之后,清税证明也开了,发现利润总 问
不用管了,直接去做工商注销 答
老师,一个项目工程完工后,已确认收入和成本了,但是 问
您好,是的,这个也是计入对应的成本中 答
人机料法怎么管理说的 问
人机料法管理核心是标准化 %2B 责任化 %2B 流程化,分四要素落地: 人:定岗定责 %2B 持证上岗 %2B 绩效绑定产量 / 进度 / 合格率; 机:一机一档建台账 %2B 日常点检 %2B 定期维保 %2B 统计设备利用率; 料:按清单限额采购领用 %2B 入库验收 %2B 定期盘点 %2B 严控损耗率; 法:制定 SOP / 施工方案 %2B 现场监督执行 %2B 持续优化工艺。 答
老师,旅游行业,一般纳税人,这个报表有风险吗 问
只要是真实的就没事 答
老师这种油票可以当费用吗 问
你好,这是预付款,还需要实际消费后才可以开具发票,所以不可以当发票使用的 答

老师我想咨询一下关于交社保的基数是工资表上的哪些金额组成的,包含奖金,福利,的金额吗?
答: 你好,现在的社保基数是当地上年的平均工资,社保局定的。
职工福利费扣除限额的基数是工资的计提数还是发放数,另外工资是指包括福利费、社保的合计金额吗?
答: 这个不包括福利费和社保数公司部分,截止到汇算清缴之前实际发2018年全年的工资
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
社保的缴费基数到底是以基本工资发放还是以基本工资+福利+补贴+奖金合计金额发放的?
答: 你好 依据国家统计局有关文件规定,下列项目作为工资总额统计,在计算缴费基数时作为依据: 1.计时工资,指按计时工资标准和工作时间支付给劳动者个人的劳动报酬。 2.计件工资,指按计件单价支付的劳动报酬。 3.奖金,指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬等。 4.津贴和补贴,指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的各种津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响而支付给职工的物价补贴。 5.加班加点工资,指对法定节假日和休假日工作的职工以及在正常工作日以外延长工作时间的职工按规定支付的工资。 6.特殊情况下支付的工资,指根据国家法律、法规和政策规定,对劳动者因病、婚、丧、产假、工伤及定期休假等原因职工的工资及附加工资,保留工资等。 7.其他工资,如附加工资、保留工资以及调整工资补发的上年工资等。 8.特殊项目构成的工资,包括《关于规范社会保险费缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函[2006]60号)规定的应计入工资总额的项目 社保的缴费基数是基本工资+福利+补贴+奖金合计金额发放的





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雪玲珑 追问
2018-12-05 11:35
小宋老师 解答
2018-12-05 11:39
雪玲珑 追问
2018-12-05 11:43
小宋老师 解答
2018-12-05 11:44
雪玲珑 追问
2018-12-05 11:45
小宋老师 解答
2018-12-05 11:47