老师，企业用网银支付员工的五险一金时，是用“代扣代发”这个项目进行操作吗？员工的工资由企业支付和员工支付的部分，具体网银操作时怎么操作啊？是直接把总计金融付出去吗

老师，企业用网银支付员工的五险一金时，是用“代扣代发”这个项目进行操作吗？员工的工资由企业支付和员工支付的部分，具体网银操作时怎么操作啊？是直接把总计金融付出去吗

答： 五险一金应该是你们跟社保局签订的代扣协议，社保局每月定时扣的，不是你主动转的哦

现在流行网上支付，出纳给员工发工资时，也是自己通过操作网银来完成的吗？不用跟开户银行提前联系并告知他们吗？用网银支付员工工资的具体流程是什么样的？

答： 就是出纳人员自己插上U盾，登录公户网银的网页，根据员工工资表，按照员工的银行账号，用批量转账功能吗？这样，到时候跟银行对账时，他们知道出纳转出的钱是做什么的，应计入哪个科目吗？

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

学员:企业所得税法中的工资薪金总额是否包括帮员工代扣代缴的税及五险一金、企业为员工支付的公积金社保等企业缴纳部分、以及职工福利费工会经费等费用，是否可以看职工薪酬贷方发生数和借方发生数老师:企业所得税法中的工资薪金总额是指企业实际支付给职工的薪金、工资、奖金、津贴和补贴以及其他名义支付给职工的劳动报酬总和。具体来说，以下费用是否包括在工资薪金总额中：1. **帮员工代扣代缴的税**：作为企业代扣代缴的个人所得税不计入工资薪金总额。2. **五险一金企业缴纳部分**：企业为员工缴纳的五险一金中，企业部分不计入工资薪金总额（个人部分通常在计算个人所得税前已扣除）。3. **企业为员工支付的公积金社保**：同上，企业缴纳部分不计入工资薪金总额。4. **职工福利费、工会经费等费用**：这些费用一般不计入工资薪金总额，它们属于企业的管理费用或销售费用。总的来说，工资薪金总额主要包括企业实际支付给员工的现金工资薪金，不包括企业为员工缴纳的各项社会保险费和住房公积金等。在财务核算时，职工薪酬的借方发生额通常代表企业应支付给职工的薪酬总额，而贷方发生额可能包括暂未支付给职工的部分（如暂

答： 是的是的，这个是计提的。