中秋过节费提前发员工，9月工资表还不做，怎么让员工签名呢？

中秋过节费提前发员工，9月工资表还不做，怎么让员工签名呢？

答： 做一个节日福利发放表，让员工在上面签字就可以了！

中秋节过节费是做到9月工资里面一起发放？员工要求提前给怎么理解呢？

答： 因为先过中秋节，建议还是提前发放。 申报个税时并如工资计算个税就可以。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

中秋过节费是并入9月工资做吗？领导要求提前发放，9月工资表未出来，如何衔接呢？

答： 您好，是的，建议您给领导沟通一下，这个费用记入9月份工资可以，但是在10月1日以后发放，可以享受每个人扣除5000元的金额来计算交纳个人所得税，可以节省个人所得税。否则9月发放了，还是扣除3500元的金额，再计算个人所得税的。