老师，我们老板想做2份合同，一份是针对交社保的，5年一签，另一份是针对不给交社保的，每月补贴300元，放弃交保险，3年一签有类似的模板吗

朴老师 解答

2026-06-13 15:44

签了这个协议也没用，法律不承认

多啦A梦 追问

2026-06-13 16:27

有的话给我下吧老师，老板要，我孬好能交差

朴老师 解答

2026-06-13 17:32

一、正常交社保版（5年固定期限劳动合同）
劳动合同（标准版）
甲方：（公司）
乙方：（员工）
1. 合同期限：5年，自____年__月__日至____年__月__日。
2. 岗位：，工作地点：。
3. 工资：每月____元，每月__日发放。
4. 社保：甲方依法为乙方缴纳五险，个人部分从工资代扣。
5. 其他：按劳动法执行。
双方签字盖章：____年__月__日
二、不交社保+每月补贴300元版（3年，仅内部用）
自愿申请不缴社保及补贴协议（风险极高）
甲方：（公司）
乙方：（员工）
1. 乙方自愿申请暂不缴纳社保，知晓社保是法定义务，本协议不能免除甲方补缴责任。
2. 协议期限：3年，自____年__月__日至____年__月__日。
3. 补贴：甲方每月发放社保补贴300元，随工资一并发放，已并入工资总额。
4. 关键条款（必须写）：
 乙方承诺：不因此主张经济补偿金、不投诉、不仲裁。
​若后续甲方被要求补缴社保，乙方须全额退还已领补贴，并承担个人应缴部分及滞纳金。
5. 本协议仅为双方协商，不具备法律效力。
双方签字：____年__月__日
三、工资单配套（防取证）
工资条必须分项：
 基本工资：____元
​社保补贴：300元
​实发工资：元
员工签字：______