- 送心意
朴老师
职称: 会计师
2026-04-24 16:11
可以,合规范围内提高公积金个人缴纳部分,能抵扣个税。
个人缴存比例最高 12%,且缴存基数有当地三倍社平工资上限,超限不能抵税。
月薪 5 万大多超基数上限,只能按上限缴公积金抵扣,合理降个税,零风险。
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可以,合规范围内提高公积金个人缴纳部分,能抵扣个税。
个人缴存比例最高 12%,且缴存基数有当地三倍社平工资上限,超限不能抵税。
月薪 5 万大多超基数上限,只能按上限缴公积金抵扣,合理降个税,零风险。
2026-04-24 16:11:08
同学,您好!
缴纳公积金时
借:其他应收款—员工公积金
贷:银行存款
收到员工的公积金
借:银行存款
贷:其他应收款—员工公积金
2022-07-10 19:47:39
同学你好
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2022-10-14 10:27:30
您好,您这本身就是挂靠风险是会存在的,如果您不做实际员工工资,那您的社保公积金通过其他应收应付款来实现,那就是很明显挂靠,但是如果您当自己的员工一样做的话,又是属于虚增成本
2022-04-10 19:25:02
同学你好 如果是没有公积金 自己根据12月最新政策灵活就业缴存人当年累计缴存的住房公积金,可按国家统一规定的税收政策在个人应纳税所得额中扣除。
2024-03-01 17:32:44
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a浅 追问
2026-04-24 16:16
朴老师 解答
2026-04-24 16:21