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朴老师

职称： 会计师

2026-04-17 15:40

法律上不能直接写员工全额承担社保，否则无效。
实操：工资正常做，公司正常缴纳单位 + 个人部分，发工资时把公司承担的社保部分从工资里全额扣回，相当于员工自费。
申报：按正常员工在公司参保缴费，个税、社保系统正常申报。

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相关问题讨论
你好，社保申报表里面有一个单位缴费基数，一年所有职工的合计
2022-05-23 12:32:34
您好，个人买社保？意思是公司不承担是吗
2022-08-17 10:52:24
您好，劳动合同到期不续签，公司需要支付补偿金的情况有以下几种： （1）根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 （2）根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定，劳动者患病、不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。 （3）根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，因公司经营原因导致劳动合同不续签的。 （4）用人单位单方面解除劳动合同的。
2022-02-11 22:14:15
你好，按规定是按上年个人平均工资申报缴费基数
2023-11-28 18:05:07
你好。你好，单位部分正常记单位承担个人的部分，记到营业外支出。
2023-04-11 16:34:50
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