送心意

朴老师

职称会计师

2026-03-26 16:49

一二月份没申报(哪怕是零申报也没做):
这两个月的 5000 元减除费用不能补扣,3 月补发工资时,只能按3 月 1 个 5000扣。
一二月份做了零申报(系统里有这两个月的申报记录):
3 月补发工资时,系统会按1、2、3 月共 3 个 5000累计扣除。

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相关问题讨论
同学,你好,你可以补到后面再申报。
2022-04-18 16:25:38
同学,你好,不可以,劳动合同在哪要在哪交社保,注意后续的风险
2020-05-18 17:03:50
你好,长期零申报不可以啊,如果是偶尔的一个月可以。
2022-01-10 12:17:57
不会的,一年一累计的这个。
2023-04-12 17:47:47
首先,我们需要明确一点,社保的缴纳和个税的申报是两个不同的事情。社保是由公司和员工共同缴纳的,用于保障员工的基本生活和医疗等需求。而个税则是根据员工的收入情况,按照国家规定的税率进行申报和缴纳的。 对于你的问题,如果上一年工资零申报,但社保有申报,那么这个社保在新的一年是会继续累计扣除的。因为社保的缴纳是连续的,不会因为你的工资零申报而停止。只要你还在公司工作,公司就需要为你缴纳社保。 另外,社保的缴纳和个税的申报也有一定的关联。在计算个税的时候,可以将社保缴纳的部分作为扣除项,从而降低应纳税所得额,减少个税的缴纳。所以,即使你的工资零申报,但是社保的缴纳也是有可能影响到你个税的申报的。 扩展信息:在中国,个税的申报是按照累计预扣预缴方法进行的,也就是说,每个月的个税是根据你当年的累计收入和累计扣除来计算的。所以,即使你在某个月的工资零申报,但是在其他月份有收入,那么这些收入也是需要纳入到个税的计算中的。而社保的缴纳则是每个月固定的,不会因为你的收入变化而变化。
2023-07-25 09:17:00
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