公司出了点事故，打算按工伤赔付，入账时按什么科目走？需要哪些附件？

高永贺 追问

2018-06-21 15:20

没有买保险，直接协商赔付

宋生老师 解答

2018-06-21 15:21

您好！这样的话，你可以计入营业外支出。

高永贺 追问

2018-06-21 15:21

员工受伤了，

宋生老师 解答

2018-06-21 15:22

你好！这个要看情况，如果金额小，计入福利费算了。 
如果金额大，又不能税前扣除，建议还是计入营业外支出。

高永贺 追问

2018-06-21 15:24

入账需要哪些材料，附件呢，企业刚成立，业务比较小，所以一下支出这么大金额，怕税务查呢

宋生老师 解答

2018-06-21 15:25

你好！其实你不打算税前扣除是没问题的。你如果要税前扣除就难说了，要税局批准。一边要医院的收费单据，劳动部门的裁决书。赔偿的付款单等。

高永贺 追问

2018-06-21 15:32

查账征收，入账就影响利润了，老师的意思是

宋生老师 解答

2018-06-21 15:33

您好！如果你想入账，就还是要找下管理员。

高永贺 追问

2018-06-21 15:33

老师的意思是，我报税的时候人为调增吗？

宋生老师 解答

2018-06-21 15:35

你好！如果你不想找管理员，就把有发票的部分计入福利费，其他的没有发票的就调增

高永贺 追问

2018-06-21 15:40

老师，找管理员啥意思？

宋生老师 解答

2018-06-21 15:42

你好！就是税管员。他决定你是不是可以税前扣除

高永贺 追问

2018-06-21 15:47

如果单说入账，先不考虑税的问题，有双方的协议，住院证明等是不是就可以直接走营业外支出，十几万呢

宋生老师 解答

2018-06-21 15:48

你好！可以的。可以做。