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送心意

邹老师

职称： 注册税务师+中级会计师

2025-05-05 15:57

你好，单位清明节是按3天放假吗？ 

o(*￣▽￣*)o 追问

2025-05-05 15:59

清明节只放了两天

邹老师 解答

2025-05-05 16:02

你好，那4月份单休应当出勤天数=30—2—1—1—1=25天

o(*￣▽￣*)o 追问

2025-05-05 16:06

4月上了26天，有一天是补的5月的调休，那5月计算4月工资时不用给算一天的工资给员工吧？

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相关问题讨论
您好 请问国假单位也休息吗
2021-10-25 10:17:11
如果一个月30天 应出勤天数30 实际出勤也是30 如果请假两天，实际出勤28
2019-10-04 15:19:03
同学，你好 应该是出勤22天
2021-11-01 10:20:14
同学你好 就按照五月的来算对吗 法定节日你们休息之后还补班吗
2022-05-23 09:34:51
您好，很高兴为您解答。亲应付工资=10*3000/26=1153元哦底薪3000元的月休4天工资的计算方式如下：1）首先要确定每个月工作的天数，比如每月共有22天工作日。2）然后，将3000元底薪除以22，得到的就是每天的底薪，约为136.36元。3）月休4天，那么，每月应该支付的工资为22天工作日乘以每天工资136.36元，扣除有4天月休，一个月就是22天乘以136.36元，减去4天乘以136.36元，一个月的工资就是：3000-136.36*4 = 2546.24因此，底薪3000元，每月有4天月休的话，一个月的工资就是2546.24元。
2023-06-05 17:17:41
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