企业自行研发,研发支出全部费用化了,现在形成无形 问
您好,不用,实际形成了无形资产 再把费用化部分转无形资产,借,无形资产,贷,管理费用-研发费用-费用化支出 答
专票认证抵扣期限是多少年。 三年吗 问
你好,专票认证抵扣期限没有期限了 答
老师,你看下这个合同能开6%的票? 问
您好,不属于技术服务合同,属于劳务维修才对。 答
这个门面的租金一部分是房地产公司给我们,一部分 问
您好,这个的话是你们需要给他们两个,分别开票的 答
您好老师,大股东和我们公司之间发生的关系,我们公 问
你好,当时这个有银行流水吗? 答
老师,工资是怎么样入账的,是不是一月份只计提工资,2月份才是放发1月份的工资。那做会计分录时,1月份计提工资,2月份发放1月工资,2月份计提。3月份发放2月份的工资,3月份再计提。是这样的流程吗?
答: 是的
计提本月工资,基本工资2600,个人承担社保208,实发2392。单位承担社保416。计提工资和缴纳社保的会计分录怎么写?能不能帮我把具体数字写上
答: 借,管理费用,单位社保416。贷,应付职工薪酬,单位社保。416。 缴纳社保借,应付职工薪酬,单位社保,。416其他应收款或其他应付款-个人社保208。在银行。 计提工资做借管理费用,工资2600贷,应付职工薪酬工资。2600 发工资做借应付职工薪酬工资。2600 贷其他应收款或其他应付款-个人社保208 贷银行2392
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
7月工资表实际上是6月工资表,然后社保是7月交7月的具体的计提工资社保的具体会计分录怎么做现在有点晕
答: 你好,社保7月应该是交6月的吧?计提工资不要把社保考虑,当当计提工资就好了。个人社保 发工资做一笔,银行扣社保做一笔这样很清楚的。
我是静静 追问
2019-03-06 10:04
maize老师 解答
2019-03-06 10:07