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补发去年工资会计分录怎么做
精选回答
企业补发去年的工资，一般分为如下两种情况，一种是企业已经计提过的，这种情况下，只需要做发放的分录，
借：应付职工薪酬，
贷：银行存款。
另外一种企业没有计提，需要计提，然后支付，其分录为，
借：以前年度损益调整，
贷：应付职工薪酬。
然后，借：应付职工薪金，
贷：银行存款。
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计提社保公积金会计分录是什么
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工会组织春游会计分录怎么做
相似问题小规模纳税人补发去年工资，去年未计提会计分录怎么做？
答： 首先，你需要根据财务账簿上的去年工资记录，进行一次账务复核。检查与去年发放的工资是否一致，如果不一致，需要进行调整。然后，对于补发去年工资，需要在当期发生两条会计分录，一条是应收账款增加，另一条是应付账款增加。
补发工资的会计分录怎么做？
答： 补发工资的会计分录应该包括三个科目：应付职工工资，应付职工福利和现金。在应付职工工资科目上做借方，金额为补发的工资金额；在应付职工福利科目上做贷方，金额为补发的福利金额；在现金科目上做贷方，金额为工资和福利的总额。记账完毕，表明公司已向职工补发工资。 拓展知识：补发工资的会计分录不仅需要做出正确的记账，还需要确保职工工资的实际发放，以确保企业社会责任的体现。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？
答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的
问下，去年少计提了一笔工资，今年怎么补做分录啊
答： 借以前年度损益 贷应付职工薪酬
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