离职后福利会计分录怎么做

职工过节福利会计分录怎么做？

答： 职工过节福利会计分录，是指公司在员工过节期间所支付的节日福利应该进行的会计分录。 一般情况下，这种福利是由公司出资赠送给员工，因此在会计分录上，应该把它归类到费用类别，用费用科目或其它费用科目加以核算，并在财务报表上作出相应的反映。 具体的会计分录如下： 1. 借：应付职工节日福利 2. 贷：银行存款 拓展知识：过节福利的会计处理，还可以根据不同的情况，采取不同的处理方式。比如：如果用物品赠送给员工，可以记入成本；如果发放现金，则应归入费用类别；如果是发放奖金，则可以记入业务收入或者其他收入类别。

计提工会经费的基数工资薪金总额是否包含辞退福利、离职后福利？

答： 不包含辞退福利、离职后福利

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

计提职工福利费分录怎么做

答： 计提职工福利费的分录一般采用“贷：职工福利费”和“借：应付职工薪酬”科目，但根据不同企业财务规定或双方协议，也可采用其他分录方式。下面以企业XYZ有限公司计提职工福利费为例，其分录方式为： 借：应付职工薪酬 贷：职工福利费