每月怎么计提税金

残保金怎么计算的

答：  残疾人就业保障金征收规定 1、残疾人就业比例：不得低于本单位在职职工总数的1.5%~1.7%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。 2、缴纳残保金原因：用人单位安排残疾人就业人数未达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳保障金。 3、残疾人就业规定：用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》（1至2级）或《中华人民共和国残疾军人证》（1至3级）的人员就业的，按照安排2名残疾人就业计算。 4、缴纳残保金标准：保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×所在地规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。 【参考法规】：残疾人就业保障金征收使用管理办法 【说明】 ①单位年底实际在职职工人数包括单位固定工、合同工、临时工(6个月以上)，与计税工资人数一致。 ②在岗残疾职工人数是指经残联劳动服务机构确认的残疾人数。 ③上年用人单位在职职工年平均工资，按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 ④职工工资总额为应发工资，包括工资、奖金、津贴及五险、一金。

25，12.31老板走公户一笔发放了24500元工资，25年总共流水就这一次笔，26年一月份又发放了18000元工资，要怎么缴纳个税多少？一月份发放算几月份工资，可以把1.8万算25年工资吗，计提的4个月没有发放，26年才发放的

答： 1 月发的 1.8 万算2026 年 1 月工资，不能算 2025 年（个税按收付实现制）。 假设无专项扣除 / 附加扣除，两笔工资个税均为0 元（24500、18000 均低于年度 6 万减除额）。 计提未发的 4 个月工资，发放时并入当月算个税。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

婚前买房，写两个人的名字，个税怎么抵扣

答： 贷款吗？可以一个人抵扣百分之百也可以两个人分别抵扣50%。