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公司计提和发放1人工资,1年下来60000,但是记账的时候前一任会计把应付职工薪酬设了两个明细科目,一个是应付职工薪酬-应付工资,另一个是应付职工薪酬-职工工资,后面进行了分录调整,把应付工资调到职工工资这里,就不在用应付工资这里。但是后面发现职工工资贷方余额还有15450
1/751
2020-03-24
1.老师,请问公司用其他应付款--个人发工资怎么调账;2.其他应付款--个人,怎么确认为公司资产
1/1125
2019-10-25
发工资时,冲其他应收款~社保到应付职工薪酬~工资,之后哪,个人承担的到应付职工薪酬~工资了吗?什么时候从应付职工薪酬~工资转出哪?
1/1340
2019-01-19
企业年金需要计提吗?还是等发工资的时候直接借:应该职工薪酬,贷其他应付款就可以?、
1/512
2018-09-20
应付职工薪酬—工资 和 应付职工薪酬—职工工资 这两者有什么区别
1/1297
2017-02-26
有一个同事工资3000 ,社保个人500 ,到底计提工资和发放工资怎么做会计分录啊1借:管理费用3000贷:应付工资2500:其他应付款-社保500 借:应付工资2500贷:银行存款-2500 还是 2借:管理费用3000贷:应付工资3000 借:应付工资3000贷:其他应付款500贷银行存款:2500
3/1489
2017-01-11
员工离职发工资,当月的,没有计提,是做借应付职工工资还是管理费工资?如果是应付工资,那么我的账面应付职工工资就是负数了,这样对吗?
1/670
2018-05-14
做外帐时公司资金不够支付职工工资时,但是个税那里又报了,做账时可以支付工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-某某 计提时,借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资吗?
7/764
2017-05-15
工会经费按应付工资还是实付工资计提
1/357
2022-01-23
1月借管理费用/工资5000元,贷,应付职工薪酬/工资5000元,接着发工资,借应付职工薪酬\工资5000元,贷其他应付款\员工甲5000元(暂扣工资),现在我怎么把贷其他应付款\员工甲5000元冲为O?
2/1248
2019-12-04
应付工资占净利润比例。是应付工资除以净利润吗
1/12
2023-09-21
老师,您好 3月计提工资:借应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款 4月发放工资:借:应付职工薪酬-工资 贷:库存现金或银行存款
4/717
2022-04-12
本年应付工资总额和主营业务应付工资总额区别
1/1358
2019-05-09
社保缴费在发放工资前,是不是借其他应收款,贷,应付工资,发放工资时,借应付工资,贷银行存款;社保缴费在发放工资后,是不是根据受益部门借不同费用,贷,其他应付款,应付职工薪酬
1/1640
2019-04-15
老师,请问未付员工报销冲未付员工工资,是借其他应付款-报销,贷其他应付款-工资吗?
1/240
2021-10-12
老师,连锁药店,总公司给分店供货并开票收到款时应记入应付账款?总公司代分店代发工资应记入其他应付款?对么?
1/826
2019-09-24
她就是把收到的货款,计入应付账款法人自己,然后又发工资也计入应付账款,单位没设其他应付款?这样法人和公司的都搅和在一起了?合理吗?
1/971
2017-01-24
付工资是应付工资,是属管理类的吗?
1/477
2017-03-22
有两个人工资暂时未发,能走其它应付款吗?外账
5/1066
2020-07-29
应付工资占净利润比例。是应付工资除以净利润吗
1/168
2023-09-21
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