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我是学校给学生做一个暑期劳动体验的学生，然后在每天十小时工作的情况下，工作了一个月，填了离职报告离职了，但是工资距离说好的四千以上变成了两千五左右，那边最低工资15一小时，我是那个月工作了346.5小时，然后其中有84个小时是加班的周末十四个小时（2倍工资），正常加班70个小时（1.5倍工资），公司是滁州立讯精密
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2019-07-12
是园林艺术工程建筑公司，现在在做一个工地，我们是属于分包，然后又分了几个班组，班组需要先垫款买材料，班组长把材料款打到公司账号，由公司账号转账购买材料，这个我应该怎样做账呢？
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2022-03-30
消费税复合计征——委托加工为例
组成计税价格=（成本+加工费+委托加工数量*定额税率）/（1-消费税税率）
委托加工数量*定额税率=应交的消费税，为什么它还要除以（1-消费税税率）
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2020-04-13
我们6月份计提的城建税、教育费附加、地方教育附加，7月份交税。之后发现交错，申请退税，11月税局退税，请问这笔账怎么做呢？
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2020-12-10
请问地方教育附加是计入管理费用还是税金及附加
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2019-07-08
老师，请问一下，针对来料加工企业收取的加工费收入，要交企业所得税吗？
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2021-10-18
你好我想咨询员工在4月份上班期间因工厂停电而安排休息，休息了4天本应安排日后调班，但员工次月申请离职还没有补调班，请问4月工资休息的4天工资怎么核算，是直接扣减掉吗
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2021-05-15
燃油附加费不需要加进去算算税把
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2023-06-07
肖芬她请的是产假，没有上班的，但是产假是算正常上班的。。。老板问为什么上班天数是0，但上班小时又有时间。。但人事给出来的考勤就是这样子是0，我应该在上班天数那里私下改，这个可以的吗？还是应该怎么样去做？？因为太多人有产假,病假那种类型的了,不可能逐个去解释吧,但发给老板,老板看到这个表就会觉得你做假,或者他也看不通..
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2016-08-12
老师，请教：施工现场劳务班组都是自己公司的，工作制度是按节点去月结发放工资，比如本月节点应付劳务班组20万，即班组上报给总公司的节点是20万，劳务工工人工资本应付20万，但公司将工资进行分批付，第一批拨款付10万，第二批拨款付10万。
请问：在劳务班组报给总公司节点时，科目借方怎么做，贷方是应付账款-劳务班组工工资
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2016-06-02
开票运营费/加盟费编码
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2019-10-22
你好 请问中级会计职称必过班终身辅导是单指中级课程吗？中级职称以外的课程可以免费听吗？
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2019-10-27
老师，我们是建筑劳务公司，我们支付给班组工人的所得是属于工资还是劳务费，帐务上怎么处理？
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2019-07-11
请问怎么申报境外个人所得税，对方没有在我们公司上班，付给他技术顾问费是属于劳务报酬吗？
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2019-05-13
请问A找B加工产品，B又转给C加工，请问B收到C加工费发票和销售A开出去的加工费发票怎么分录？
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2020-01-09
退今年的附加税分录是这样做吗？
借：银行存款
贷：应交税费-教育附加
借：应交税费-教育附加税
贷：税金及附加
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2020-01-07
这张地方教育附加，教育费附加，和城建费是怎么算出来的
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2019-03-04
填报年报利润表中的教育费附加包括地方教育费附加吗？
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2017-02-08
劳务公司可以开加工费吗，如果开的话，加工费是17%还是6%？
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2018-10-16
一季度开票39万，教育费附加，和地方放教育费附加免收不
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2019-04-05
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