职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为10天。方某工作已满15年，因此他2025年全年的法定年休假天数为10天。职工在同一或不同用人单位工作期间，年休假天数应按在各单位的实际工作时间折算。方某下半年在乙公司工作约6个月，按时间折算：10×6/12=5天。