职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工新进用人单位且符合享受


带薪年休假条件的，当年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。江某到乙公司工作，在乙公司享受的年休假是：（当年度在本公司剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数=122÷365×5=1.67（天）。因折算后不足1整天的部分不享受年休假，所以江某在乙公司可享受的2022年法定年休假天数是1天。