劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计入新用人单位的工作年限,
经济补偿金=工作年限(原时间+新时间)×补偿基数
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微信用户:那4000在这里的坑是什么意思
2026-05-05
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