公司员工工伤,公司支付医疗费以及护工费等,公司是全额承担,员工提供了医院的出院发票,这个费用计入什么科目,还有出院之后,协商解除劳动合同,赔偿一笔钱作为后续的补偿,这个钱又该计入什么费用

调皮的机器猫
于2024-09-07 15:48 发布 568次浏览
- 送心意
王晓晓老师
职称: 注册会计师,中级会计师,税务师
2024-09-07 15:51
你好,第一笔做管理费用-福利费
第二笔做管理费用-工资辞退福利
相关问题讨论
你好!你们是医院还是企业
2023-11-20 10:59:45
同学你好
这个就是工资、住院补贴
医疗费
2021-12-09 16:20:57
你好借管理费用-医疗费,贷应付职工薪酬
2019-06-25 09:38:52
你好,可以计入福利费。
2019-06-03 15:37:21
你好,如果确实是单位给个人负担的,是可以入账的
2016-05-25 16:54:32
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2024-09-07 16:17