员工在A公司名下买的社保，员工的工资可以通过B公司的公账户发放吗？ （A和B是同一老板的，只是法人代表不同，B公司是新办的企业，A公司之前都是私账发工资给员工的，现在工资准备通过新公司B公账来发，社保这块我怎么弄好些？个税申报呢？在那个公司下申报） 谢谢老师解答！

多多 追问

2018-02-28 15:02

之前的A公司最少要留几个员工买社保风险最小，老板是希望尽量都移到新公司B名下，想把新公司做大做正规化。

多多 追问

2018-02-28 15:07

两个公司都是做跨境电商的（亚马逊），A公司是小规模纳税人，新公司B是一般纳税人，有进出口权，已经做出口退税备案登记了。

多多 追问

2018-02-28 15:12

新公司B还开了公积金账户给员工买公积金，之前A公司是没有开公积金的。那请问在B公司名下买公积金的人数要跟买社保人员一致吗？

多多 追问

2018-02-28 15:29

公司有一个人员工不愿意买社保，因为之前公司一直私账发工资的，现在工资由新公司公账户发了，这个员工也不愿意买社保，怎么处理好？可以不买社保走公账发工资吗

张艳老师 解答

2018-02-28 14:50

建议工资和社保均由B公司发放和缴纳，个税也在B公司申报代缴。

张艳老师 解答

2018-02-28 14:56

您可以将总共的员工分两组，分别在AB两公司进行缴纳。

张艳老师 解答

2018-02-28 15:03

有2--3个就行，要看您公司的行业和规模。

张艳老师 解答

2018-02-28 15:09

那A公司就留几个人就行，具体数字听老板的。

张艳老师 解答

2018-02-28 15:20

这个实务中有很多操作规定，具体要参照您公司当地社保和房积金管理中心为宜。

张艳老师 解答

2018-02-28 15:31

现在有的地市对于职工购买不购买社保没有强制规定的。不过，建议与该员工签订一个自愿不购买社保的协议，以备劳务部门检查。这样的话，可以走公户发其工资。