送心意

青柠

职称会计实务

2023-03-21 12:35

你好,计提社保是以工资表进行计提的,而且应当严格按照工资表进行计提,如果有差异的话,你可以根据工资表和扣缴明细表进行折中处理,将两者的差额进行分开处理。

孝顺的麦片 追问

2023-03-21 12:35

那么每月的计提可以把它们的差异也一起算进去吗?

青柠 解答

2023-03-21 12:35

可以的,不过你要注意,在对工资表和扣缴明细表折中处理的时候,一定要保证扣缴金额总额与工资表一致,否则它们之间的差异就会影响月度的社保计提结果。

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