"1、公司员工与A公司签订了劳动合同,员工还能不能与B公司签订非全日制用工合同? 2、A公司的法人是老板的老板的家人。(小老板) 3、B公司的法人也是老板的家人。(大老板) 4、大老板在B公司任何,发生的费用却开在了A公司,这样有没有风险?"

欣慰的向日葵
于2023-03-18 11:30 发布 269次浏览
- 送心意
青柠
职称: 会计实务
2023-03-18 11:36
答案:
学员:1、公司员工与A公司签订了劳动合同,员工还能不能与B公司签订非全日制用工合同?
老师:是的,公司员工可以与B公司签订非全日制用工合同,如果两家公司之间存在客观竞争关系或者两家公司所属同一企业,则可以考虑是否存在责任和义务上的冲突。
学员:2、A公司的法人是老板的老板的家人(小老板)3、B公司的法人也是老板的家人(大老板)
老师:如果A公司和B公司并非同一家企业,只是大老板在两家公司同时担任法人,则可以正常经营,但需要考虑大老板不得利用A公司和B公司之间的关系,行使自身利益之事。
学员:4、大老板在B公司任何,发生的费用却开在了A公司,这样有没有风险?
老师:如果大老板发现B公司发生的费用却开在A公司,这可能存在一定的风险,比如违反税法、财务法等相关规定,有可能会造成财务涉税的处罚。拓展知识:当法人担任多家公司的时候,需要做到不得利用自己的先后地位,不得利用违反公司利益的行为来侵占公司的利益,以免给自身带来法律风险。
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