应付福利费可以不在工资里计提了吗?如果之前还有余额,发生的有关福利费的费用还可以继续在这个科目核算吗?如果不可以那应付福利费的余额要怎么做账务处理呢?
华
于2017-06-22 11:20 发布 1030次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
2017-06-23 09:04
是的老师,我想问的是以前计提了的福利费还有余额能再继续在这个科目核算吗?
相关问题讨论

您好!要计入工资里面的。
你之前是计提了福利费,没有用完才有余额的吗
2017-06-22 11:22:22

你好 需要走应付职工薪酬过渡的
2019-09-24 10:55:08

你好,不用预提费用科目,借管理费用福利费贷应付职工薪酬。
2021-01-07 17:03:29

你好,借 管理费用-福利费 贷应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 贷 银行存款
2020-08-03 10:31:10

借费用-福利费贷应付职工薪酬借应付职工薪酬贷银存
需要看具体的什么福利费,集体福利不应交个税,汇算清缴企业所得税税前扣除有比例,工资的14%
你单位发给职工福利,聚餐,食堂免费吃饭都可以记福利费
2019-04-09 13:30:43
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息
华 追问
2017-06-23 09:05
宋生老师 解答
2017-06-22 11:22
宋生老师 解答
2017-06-23 09:21