送心意

小云老师

职称中级会计师,注册会计师

2022-04-06 12:27

你好,题目和解析没有放上来

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1. 附加税费:同步更正 2023、2024 四季度附加税费(增值税整合申报表自带附表五)。 2. 企业所得税:增值税改动影响收入 / 成本 / 附加税的 → 更正2023、2024 年度汇算清缴表;季度预缴表一般不用改。 3. 财务报表:对应更正 2023、2024 四季度财报 %2B 年度财报。 4. 增值税留抵变动:如果更正后期末留抵税额变了,要检查并更正后续各期增值税报表。 仅单纯增值税栏次调整、不影响损益、收入:只改附加税即可,所得税、财报不用改。
2026-09-11 15:40:24
您好,是的,这个开的是一个点
2026-09-10 14:40:21
模具没交付、控制权没转移,会计不确认主营业务收入,也不结转成本;开了一半发票,只确认销项税,收款部分计入合同负债,模具还留在存货。 分录(新收入准则) 1. 收款 %2B 开具一半发票 借:银行存款 贷:合同负债(不含税金额) 贷:应交税费 — 应交增值税(销项税额) 增值税申报:开票金额正常填报;会计账面不确认收入,形成税会差异,留存合同备查。 2. 模具生产发生成本,仍在库存商品: 借:库存商品 — 模具 贷:原材料 / 生产成本 3. 未来模具交付、客户验收取得控制权时,再确认收入 %2B 结转成本: 借:合同负债 %2B 剩余应收款 贷:主营业务收入(全额模具款) 借:主营业务成本 贷:库存商品 — 模具
2026-09-10 16:57:01
您好,劳务公司人工成本常规占比:劳务派遣业务50%-70%,纯劳务清包工业务60%-80%,劳务外包业务60%-70%。其他成本包括运营管理成本、风险合规成本、税费及资金成本,相关政策依据为《劳务派遣暂行规定》(人社部令第22号)、财政部 税务总局公告2026年第10号。 计提12万工资社保分录: 借 劳务成本-直接人工 120000 贷 应付职工薪酬-工资 100000 应付职工薪酬-社保(单位部分) 20000 发放工资分录: 借 应付职工薪酬-工资 100000 贷 银行存款 85000 其他应收款-社保(个人部分) 10000 应交税费-应交个人所得税 5000 缴纳社保分录: 借 应付职工薪酬-社保(单位部分) 20000 其他应收款-社保(个人部分) 10000 贷 银行存款 30000 结转成本分录: 借 主营业务成本 120000 贷 劳务成本-直接人工 120000
2026-09-10 12:45:03
实现买卖合同、技术合同分开申报,合规无风险。
2026-09-10 16:06:33
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