公司发员工工资分两部分一部分对公发放一部分私发,公司申报工资的时候只申报对公发放的部分,私发的不申报这样会对公司和员工都有那些危害?

勤奋的柜子
于2022-04-02 01:22 发布 2455次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
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可以的
就应该这么做
2022-03-05 08:53:59
好,联系您的单位,给您发工资就行了。
2023-07-20 15:47:36
你好,要被查的,因为发放和实际不一致!
2021-09-20 01:01:43
会违被税法相关规定,造成偷税漏税。
申报工资与实际发放工资不符,可能违反了《中华人民共和国税收征收管理法》和《中华人民共和国个人所得税法》的相关规定。
一、《中华人民共和国税收征收管理法》规定,纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。如果申报的工资与实际发放的工资不符,可能导致税款的计算不准确,从而违反了该法规定。
2024-10-14 20:49:12
你好
这个是属于挂靠社保的,社保中心是不允许的
2022-01-24 21:03:25
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