在长春一家公司上班，只知道工人每天工作出来的数量，根据计件，没有计件的单价，有办法根据工作量以及保底工资算出应发给工人的工资吗？

梦梦 追问

2017-03-04 10:26

一个企业里面每个人的工资是怎么计算出来应该给多少适合呢？是根据老板制定的工资数算？还是会计根据一些数据算出应该的工资数？如果让会计根据一些数据来算，那该怎么计算？谢谢

梦梦 追问

2017-03-04 10:42

那该怎么算呢

王雁鸣老师 解答

2017-03-04 10:02

您好，没有办法，如果有保底工资和保底工作量，就可以根据工作量和保底工资算出应发给工人的工资了。

王雁鸣老师 解答

2017-03-04 10:25

您好，如果有保底工资金额和保底工资相对应的工作量，再加上这些数据是可以算的。

王雁鸣老师 解答

2017-03-04 10:31

您好，一个企业里面每个人的工资是根据老板制定的工资数算。如果让会计根据一些数据来算，那就根据计件标准工资和这个人所生产的产品的件数来计算。

王雁鸣老师 解答

2017-03-04 10:47

您好，那要首先制度计件标准工资，根据老板的意思，结合生产车间有经验的相关人员提供的数据，确定生产一件产品所要支付的工资额，计算计件标准工资，经老板批准后，以后这个数据一年内不变，这一年内根据这个标准，再乘以当月工人生产的产品的件数，就得出这个月应给工人的工资了。