老师您好，有个员工工资是15000元，11月工资没有发，在12月初也是零申报，11月和12月工资一起发，合起来就是3万，次年一月份报税的话，个税就是按20%缴纳吗？这样无形之中会交很多税呀。有什么办法可以解决吗？

新办公司，前两个月人员已确定，但是工资未发放，后面补发的，当时前两个月未申报个税，因为工资不确定，后面个税怎么申报？比如7月注册的新公司，现在9月份才发工资， 7月份已经零申报了，9月份申报8月的应纳税所得，我是7.8两个月一起申报掉还是等10月份申报9月工资的时候申报？因为发放是9月，个税是按实际发放日期申报的吗？

答： 你好，最好分着申报

老师好，想咨询一下关于个税的申报问题，现在是10月申报9月份的工资，但9月工资还未发放，工资表个税是按正常代扣的，但个税申报系统了没有到个税扣缴点，请问账务如何处理，9月发放8月的工资，10月申报9月工资是零申报嘛，会计上计提9月工资可以正常计提是吗

答： 您好这个的话是，0申报，然后9月份正常计提

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

我新注册的公司，我是法人兼执行董事，另外还有一个监事。我有两个问题，第一就是个税申报是只要我一个人还是监事也需要进行申报，第二个问题是如果我每个月工资零申报是否会对我的企业产生影响。望解答，谢谢！

答： 你好，一般申报一个法人就可以了